В___________районный (городской)
суд_ __________________области
(края, республики)
Истец:________________________
(ф., и., о., адрес)
паспорт серия_________, №о.________,
выданный «_»__________19_ года_____
Ответчик:___________________________
(наименование предприятия)
Адрес:_____________________________
Цена иска:__________________________

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ
о восстановлении на работе и взыскании заработной платы

«___» ________200_ года я был принят на работу в____________
в качестве
(наименование предприятия) (должность)
До «___» _ 200_ года я работал в указанной должности, выполняя работу по _
«___» _ 200_ года мне было объявлено устно, что я уволен, мне также было предложено прекратить работу под предлогом невыполнения мной своих обязательств по _ . При этом никаких взысканий за нарушение трудовой дисциплины и другие нарушения на меня за весь период работы в _ на меня не налагалось, приказ о моем увольнении не издавался и мне не объявлялся. В соответствии с п. Контракта от
«__» _ 200_ г.
Работодатель принял на себя обязательство выплачивать мне ежемесячно заработную плату в размере
рублей. Согласно п. _ Контракта заработная плата должна была выплачиваться два раза в месяц – ____ числа текущего месяца и _ числа следующего месяца. Однако несмотря на то, что вплоть до_____200_ года я исправно выполнял свои трудовые
обязанности, мне в период с_______________заработная плата
не выплачивалась, несмотря на мои неоднократные устные напоминания. С____________по настоящее время меня фактически
отстранили от работы под надуманным предлогом, лишив тем самым возможности выполнять свои трудовые обязанности. На основании изложенного в соответствии со ст. ст. 15, 96, 211 КЗоТ РФ и п. п.___и___Контракта от«__»______200_ года,
ПРОШУ:
1. Восстановить меня на работе в должности_________________,
2. Обязать_______________________выплатить мне заработную плату за периоде_____________по______________, а также за все время вынужденного прогула.
ПРИЛОЖЕНИЕ:
Контракт от « » 200_ года.
«__»_________200_г. ______________
(подпись)